那么工资是总工资除以28还是30?

杭州法律咨询 2025-05-05
二月工资应按实际出勤天数及月计薪天数计算,非简单除以28或30。根据《劳动法》及工资支付规定,月计薪天数为21.75天,用于计算月工资。若仅按28或30天算,可能导致工资计算不准确,影响劳动者权益或企业成本。
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二月工资按计薪天数算。具体操作:1.确定基本工资、绩效工资等;2.计算日均工资=总工资21.75;3.实际工资=日均工资*实际出勤天数。若二月有特殊假期或加班,需相应调整计算。
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处理二月工资计算问题,常见方式是按月计薪天数21.75天来核算。若企业有特定规定或劳动合同中有明确约定,也可按约定执行,但需确保符合法律法规,避免侵害劳动者合法权益。
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